Nous camps per la Seguretat Privada

Avui actualitzo per confirmar una informació que fa temps que vaig penjar al blog, i que fa temps que circula el rumor.

Per fi s'ha aprovat la llei que permetrà contractar servei de Vigilant per a recòrrer el perímetre de les presons.

- http://ccoo-desactiva.blogspot.com.es/2012/05/reforma-ley-seguridad-privada-si-las.html

Demà faré l'entrada sobre l'aprovació definitiva de la Reforma Laboral.

La Jornada Laboral y sus Descansos en la Seguridad Privada

Una de las leyes que más se come el convenio de seguridad privada.


Legalmente, deben hacerse 40 horas a la semana, más sus extras, que se pueden repartir a lo largo del año entero, pero que no deben superar las 80 horas extra al año. Las 40 horas semanales también pueden variar y repartirse a lo largo del año, si así se establece mediante convenio empresa-trabajador. Esto es así en resumidas cuentas y sin entrar mucho en detalles, explicado según mi manera de entenderlo.

Pero aquí viene algo más interesante, y, estoy segura que tod@s en el mundillo de la SP somos conocedores de lo siguiente (cito textualmente del BOE y del Ministerio de Empleo):

- Entre el final de una jornada y el comienzo de la siguiente mediarán, como mínimo, doce horas.
- Los trabajadores tendrán derecho a un descanso mínimo semanal, acumulable por períodos de hasta catorce días, de día y medio ininterrumpido que, como regla general, comprenderá la tarde del sábado o, en su caso, la mañana del lunes y el día completo del domingo.

Sin salir de mi propio servicio os informo que lo primero nos lo saltamos muchas veces por requerimiento de cuadrante. En mi caso más de una vez he acabado a las 22:15 y he empezado a las 6 al día siguiente. Y eso es por cuadrante, no porque haya surgido algún problema o se haya tenido que sustituir a algún/a compañer@. Y lo segundo es realmente difícil de calcular, pero tengo mis dudas acerca de si siempre se cumple.


Pero ¡no cunda el pánico! Estas prácticas que se podrían considerar abusivas de cara al trabajador están amparadas por la ley en este magnífico punto que favorece los intereses de la empresa -como no podía ser de otra manera-. Ministerio de Empleo y Seguridad Social dixit:

- Para los sectores y trabajos que por sus peculiaridades así lo requieran, el Gobierno, a propuesta del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, y previa consulta a las organizaciones sindicales y empresariales más representativas, podrá establecer ampliaciones y reducciones en la ordenación y duración de la jornada de trabajo y descansos.
Luego sigue un listado de variopintos puestos de trabajo donde la SP podría incluirse en más de uno.


La ley también regula los descansos dentro de la jornada laboral. Este punto cabe decir que en mi servicio y empresa se respeta al pie de la letra, pero tengo conocimiento de que no en todos es así. Os lo escribo en forma de apunte final (MEySS): Cuando la duración de la jornada diaria continuada exceda de seis horas, deberá establecerse un período de descanso durante la misma de duración no inferior a quince minutos. Este período se considerará de tiempo de trabajo efectivo cuando así esté fijado o se establezca por convenio colectivo o contrato de trabajo. Faltaría revisar cómo se aplica esto a las jornadas de 12 o 14 horas...


Espero que esta entrada os haya sido de utilidad. Las fuentas en que me he basado han sido las siguientes:

- http://www.empleo.gob.es/es/Guia/texto/guia_5/contenidos/guia_5_14_1.htm
- http://farmaceuticos.creatuforo.com/jornada-laboral-y-periodos-de-descanso-tema2887.html
- Y esta es a nivel europeo: http://es.wikipedia.org/wiki/Jornada_de_trabajo


Próximamente haré una entrada sobre la entrada en vigor de la definitiva Reforma Laboral con las enmiendas que han incluído (más favorables a patronal que a trabajador, para no variar).

Gente alterada

No sé si serà la primavera, la calor i el sol que han fet avui després de dies plovent i ennuvolat... Però avui la gent no està tranquil·la.

Discusiones por colas siempre las hay, con o sin golpes; quejas porque tarden en atender, porque no se ha ido al sitio donde tocaba pero nadie ha informado; alzadas de voz, allanamiento de consulta...

En medio de todo, una persona que por no perder el trabajo se ha quitado el yeso que le pusieron hace dos días.

Y ayer huelga bastante seguida de los profesionales de la educación y de los estudiantes.

Qué bonita es la primavera!

Seguridad no es Información Reloaded

Que no hay manera, que siguen pensándose que tengo que saber todo del edificio donde estoy, incluyendo los nombres de las más de 100 personas que trabajan aquí, la planta en que están, y el despacho y/o consulta. "¿Cómo es posible que no puedan informarme?" "Señor/a, soy de Seguridad. Información cierra a las 15." "¿Cómo es posible eso? ¿Y no hay nadie más que puede informarme? ¿Nos dejan tirados aquí?" La escena se repite, una y otra vez. "¿No puedes mirarlo en el ordenador?" "No puedo, no tengo acceso, ni tengo por qué tenerlo, señor/a" "Y qué hago?" "Venga dentro del horario y le atenderán" Y encima se enfadan.

Hoy ha sido uno de esos días en que mi paciencia roza su límite, cuando he intentado ayudar a un señor, dándole indicaciones de los sitios posibles que podía ser que tenía que ir. Se ha ido fuera, y al cabo de un rato veo que vuelve a entrar, se pasa largo rato leyendo las indicaciones de los carteles (¡al menos las ha visto!) y va y a la primera que pasa una eprsona con bata blanca la asalta con las mismas preguntas que me hizo a mi. La mujer lógicamente era Médico y no Información, así que no le ha podido decir nada. ¡Encima desconfían! ¿Para qué preguntan? ¿Les gusta hacernos perder el tiempo?

Y ponen unas caras de superioridad en ocasiones, cuando no les sabes informar (cosa que no tienes por qué hacer, cosa que ell@s no entienden "¿¡Cómo es posible!?"), que me dan ganas de... enviarlos a Mordor.

Todo esto junto con que nos han quitado horas en mi servicio y a penas llegamos a las mínimas, junto con lo que nos exigen, la miseria que nos pagan, las faltas de respeto y tooodo lo demás que tenemos que aguantar... Mejor me voy a Mordor también yo.

Aniversario del 15M

Estamos en pleno aniversario del 15M. Twitter habla de ello, los periódicos hablan de ello, los telediarios también. Pero en el trabajo casi nadie dice nada del tema (curioso...)

En Barcelona la protesta está siendo sin violencia, como tendría que ser siempre. Yo estuve un tramo de la manifestación del 12:

http://www.20minutos.es/noticia/1441184/0/manifestacion-barcelona/15-m/somos-la-solucion/


Pero lo que más me está alegrando es la cantidad de clientes de Bankia que están retirando sus fondos. Y a la vez, una noticia que no me gusta nada: la policía está pidiendo el DNI de aquellos clientes que están retirando su dinero. Esta noticia no la encuentro en los diarios "oficiales", pero sí lo dicen enlas redes sociales.

Otro debate que se está abriendo, con el tema de Bankia, y de que Grecia vaya a salir de la zona euro, es si España debería hacer lo propio y regresar a la peseta. ¿Cómo acabará todo?

Choris, 1mayo, BCE, Recortes/Bankia... Juntos y revueltos

Otro título que tenía pensado era: "Los choris del metro no hacen fiesta el día del trabajador". Pero como no pude actualizar entonces, se me juntó con el "Dispositivo exagerado de seguridad desplegado para los otros choris, los del BCE".

Eso sí, todo sucedió en la (cada vez más insegura) ciudad de Barcelona.

El día del trabajador "disfrutaba" de acompañar a mi pareja al trabajo (sí...) cuando, volviendo en el metro de Barcelona, vi claramente a un grupito de choris que iban a por dos parejas de turistas, unos chinos y los otros japoneses. Los que sí parecía que hacían fiesta el 1 de mayo, eran l@s VS del metro, porque en todo el trayecto, y es uno largo (cerca de una hora, pasando por dos líneas y casi 20 estaciones), no vi a un@ sol@ VS. De todos modos poco podría haber hecho contra 6 jóvenes que iban en grupo, robando todo lo que pillaran. Intenté prevenir a los turistas chinos, pero no me entendieron, y, de hecho, les robaron los mapas del metro (menos mal que era sólo eso) que llevaban en sendos bolsillos traseros del tejano. A los japoneses ya no pude advertirles porque me sacaron ventaja, y, de hecho, iban en otra dirección a la mía. Los choris no hicieron más que mirarme mal y seguir tras los japoneses. Añado que esto sucedió en un transbordo, donde, a parte de nosotr@s, había muchísima más gente. Estoy segura que más de un@ vio lo sucedido y nadie dijo ni mú. Así nos van las cosas, señores y señoras.

Por otro lado, y en otro nivel de chorizos, se desarrolló en Barcelona la reunión del BCE en el Forum. Nunca antes se vió tal despliegue de fuerzas de seguridad en esta ciudad. Me parece excesivo y una estúpida manera de tirar dinero y dar mala imagen al resto de Europa. Todo para poteger a los asistentes de los posible "violentos" que quisieran manifestarse en contra de estos choris de alto nivel. Manifestarse, se manifestaron igual. Pero así estuvo controlado que nadie del BCE viera lo que están provocando en la sociedad de este país sus apoyos a los recortes del PP y al modelo de "austeridad". Menuda austeridad movilizar a 8000 agentes de seguridad, ¿no os parece? 3500 venidos de otras partes de España, y muchos Mossos traídos de otras provincias. Sí, señor Rajoy, así vamos bien, muy bien.

Y para terminar esta entrada, sólo compartir una imagen:

Como dije: así vamos bien.